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ぱお
お仕事

2号認定で働くには月64時間以上の労働が必要ですが、休みで月64時間以下になった場合の対応について教えてください。

2号認定で働くには月64時間以上の労働が必要ですが
子どもの熱などで休みが続いて月64時間以下になってしまった場合はどうなりますか?

コメント

ママリ

大丈夫ですよ!そんな細かく見てないし見込み時間なので子供の熱とかで足りないというのは仕方ないので。と保健センターで言われましたよ☺️

  • ぱお

    ぱお

    ありがとうございます!
    そうなんですね!
    きっちり時間見られるのかと思ってたので安心です!

    • 5月2日
フレッシュなれもん🍋になりたいの

就労証明が64時間以上になっていれば問題ないですよ!
実績(実際に働いた時間)が64時間下回ったとしても特に退園になったりはしないと思います!

  • ぱお

    ぱお

    ありがとうございます!
    退園にならないってきいて安心しました!

    • 5月2日
ふふ

勤務先の雇用契約が月64時間なら大丈夫です。

  • ぱお

    ぱお

    ありがとうございます!
    そうなんですね!なら大丈夫そうです💓

    • 5月2日