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さーママ
お仕事

産休・育休制度の利用について相談です。現在6週目の妊娠で、出産予定が入社1年目。制度の適用可能性について教えてください。

産休・育休について

私は正社員として入社して4ヶ月しか経っていません。
産休や育休制度は使えるんでしょうか?

・現在妊娠6週目と診断されました。
・確定ではないですが、現状の出産予定日がちょうど入社して1年となります。

ご経験者や、ご存知の方いらっしゃいましたら
教えて欲しいです。

コメント

はじめてのママリ🔰

うちの会社は1年勤務が条件だった気がします!!
産休育休は使えると思いますが無給じゃないですかね😣

はじめてのママリ🔰

1ヶ月に10日以上出勤している月が12ヶ月分ないと育休手当てはもらえません。
私はそれで出勤日数が足りず退職になりました💧

無給でも休みをもらえるのか、退職になるのかは会社によると思います!

産休は全員もらえます!

詳しい話はハローワークで教えてもらえますよ🙆‍♀️

  • ゆん

    ゆん


    今の会社の直前に働いていた会社があれば、その会社で働いた期間(2年だったか遡れる)で12ヶ月分の証明がとれれば受給できるはずです。

    ただし、前の会社の離職票が必要です。

    もし前職があれば、経理の担当さんに相談してみるといいと思います。

    • 4月28日
ママリ

手当はもらえませんが、育休自体は取れますよ!