※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

保活中で、育児との両立が難しいため転職を考えています。保育園が決まったら転職先に伝える必要があるでしょうか？経験者のアドバイスを求めています。

保活中です。

現在の職場が育児との両立が難しく、保育園が決まり次第復帰はせずに転職しようと思っています。
その場合、保育園が決まったら市などには転職した事を伝えたりはしますでしょうか？

そのような経験ある方いらしましたら詳しく教えて頂きたいです。

コメント

はじめてのママリ🔰

就労証明書を新しく出す必要があるので伝えないとダメですね。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    就労証明書を出しさえすればOKですよね？

    • 4月15日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    私は保育園の内定通知が来た後に
    先に新しい仕事の面接に行って
    雇用が決まって
    初出勤前には就労証明書を書いてもらって
    前職が育休終わる時にそのまま退職の手続きして
    間が一切開か無かったので
    職場が変わりました、って事後報告のような形で役所に
    就労証明書出しに行ったので
    私と同じやり方なら
    大丈夫だと思います🤔🙆‍♀️

    前職〜新しい職場決定の
    期間が多少でも空くなら
    先に連絡しておいた方がいいですね🤔

    • 4月15日

おすすめのママリまとめ

「復帰」に関する質問

「復帰」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング