お仕事
週5働けるか相談されたけど、週4希望だった。週5は厳しいかも。週4について相談するのは失礼か。辞退するべきか悩んでいる。
転職活動中です。
現在採用してくれそうなところがあるのですが、面接の際にできれば週5働いてほしい、と言われました。私としてはできれば週4希望でしたが、まあできなくもないかな？と思って、週5でも大丈夫です。とその時に回答しました。
ちなみに求人票には日数については相談可能と書いてありました。
ですが良く考えて、やっぱり週5ってキツいかも…と思い出し。
そこで相談なのですが、採用となった場合、やっぱり週4について相談すると言うのは失礼でしょうか？辞退するのがいいですか？
みなさんならどうされますか？
- もけけ
コメント
退会ユーザー
わたしなら、そこに入りたいなら、入社してから言います！
先に言って不採用になると困るので💦
こんこん
パート採用であれば私なら相談します。
採用する側としたら採用前に伝えて欲しいです😅
同時期に応募者が複数居た場合の兼ね合いなどもありますし、もし採用されて一緒に働くことになった場合気まずいと思います( ›_‹ )
若しくは、1人前(１ヶ月後〜3ヶ月後)になるまでは週4勤務が良い、その後は週5も可能、など期限を設けての提案も考慮される可能性があります。
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もけけ
パートです！
そうですよね、私が採る側だったらそう思います😅
正直そこまで熱量がなく、別にここじゃなくても良いのかな…って気はしてるので、断られたらそれはそれで良いやって感じで、正直に言ってみようと思います！ありがとうございます😊- 11月16日
もけけ
なるほど。ありがとうございます！