コメント
退会ユーザー
会社都合でしたら離職票を持参すればすぐに受給が開始されるかと思いますよ。
現在は育児休暇中だったと言うことですか？
aki
私も会社都合で給付受けました‼︎
妊娠中からでしたが。
出産予定日6週前〜産後8週間は受給できないので、それ以降から申請できますよ〜^ ^
会社から離職票をもらって、会社都合の退職だとなれば認定から1ヶ月後くらいには失業給付金が振り込まれます♪
なかなか手続き面倒なのでハローワークに聞いてみるといいですよ✨
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aki
確か退職から1年以内に手続きが必要だったと思います。
- 2月26日
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amurock
ご回答ありがとうございます。
産休終了後で申請は間に合うのですね。
ハローワークにも聞いてみます！- 2月26日
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aki
出産前後の決まった日数は給付されないですけど、働く意思があると見なされれば大丈夫ですよ♪
ハローワークに問い合わせると、何の書類が必要か、どういう手続きが必要かなど細かく教えてくれます^ ^
今、産休中ですか？
退職してないとダメですけど…- 2月26日
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amurock
2月末で退職で3月末までで産休も終わります。終わる頃に問い合わせてみます！
- 2月28日
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aki
そうなんですね^ ^
問い合わせてみてください♪- 2月28日
amurock
現在は産休中で里帰り中の為、退職日から失業給付の申請まで日にちが開いてしまうと受給できなくなってしまうのか心配だったため質問させていただきました。
退会ユーザー
産休中では保育園の申し込みはできないと思おいますが、保育園落ちたとは？
認可園は産後56日経たないと申し込みできませんよね？？
失業保険も産後56日以内の申請はできないはずですよ。(雇ってくれる会社がないので)