保育施設の認定について、2号から1号に変更された理由が理解できず困っています。育休明けに2号に戻すことができないのはなぜでしょうか?同じ経験の方、詳しい方、教えてください。
保育施設の1号、2号認定について。
幼稚園に通う息子がいます。今までは私も夫も就労という理由で2号認定で、預かり保育の料金の一部が給付金で返ってきていました。
7月に出産し、保育の必要事由が就労から出産に変更になり、またその後育児休業に変更になるため、書類を提出しました。
2号という認定は変わらないという説明を受けていたのですが、その後役所から連絡があり、夫婦で育休を取得すると、1号認定になってしまうと言われました。
それについては、二人とも休業中なのでまぁ仕方ないと思ったのですが、夫は春に仕事復帰なのですが、一度1号認定になると、夫婦二人とも就労になるまで(つまり私も復帰するまで)は2号に戻すことは出来ないと言われました。
2号認定には育児休業、という理由があるのに戻せないの⁉️夫は就労なのに⁉️と納得がいきません…
調べてもいまいち分からず…同じような状況だった方や、詳しい方いらっしゃったら教えていただきたいです💦
- あや(妊娠12週目, 2歳11ヶ月, 5歳10ヶ月, 7歳)
コメント
はじめてのママリ🔰
年に1度の就労証明の時期が悪かったですかね。
わざわざ育休で提出しなおしたのでしょうか。
わからないならそのままで良かった気もしますが。。
ご主人は半年ほど育休ということでしょうか。
保育園も退園しないといけないところもあると聞くので、そう考えると同じシステムなのかなと思いました。
復帰するからといって、また保育園に戻れるとは限らないという。。
市のやり方って融通きかないというか、そうなってるので、でおわるというか、ほんと頭はかたいですよね。
はじめてのママリ🔰
保育園でなければ黙っていたならご主人のこともわからなかったかと思いますが。。会社もいらんことしましたね。
先日年に1回出す就労証明出しましたが、私は出産予定のところにも書かず普通に就労としてだけ書いて出しました。
幼稚園からまた書き直し言われない限りわからないかなと思ってます。
保育園ではないので、誰か枠待ちとかでもないですもんね。
まぁお二人ともお休みなら、そこまで預ける頻度もないのかなと思いますが。。
あや
就労証明を、私の妊娠出産にあたり提出し直さなければならず、夫の就労証明に育休取得予定…と書いてあったため今回のような事になりました😔💦
夫は9ヶ月育休取得です。ですが、その後も私が復帰するまではもう新2号認定は取れないらしく…⤵️もっといいやり方があったのだろうかと後悔しています😭
あや
全然理解していなかったので、会社からの書類をそのまま提出しました…😅関係してくるのは長期休暇くらいなのですが…損することになりショックです😔💦