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はじめてのママリ🔰
お仕事

育休復帰後、転職を考えていた女性。2人目を考えつつ、今の会社で育休後転職するか、早めに転職してから育休を取るか悩んでいます。

4月から育休復帰しました
元々転職を考えていて秋頃までには退職かなと思っていました

退職理由としては
会社が買収されあと2年したら
給料や休みなどどうなるかわからない
ボーナス3割カット
シフト制でほぼ土日出勤。GW.お盆休みなどももちろんなし
土曜日は保育園に預けられるけど、
日曜日は旦那か親にみてもらってます
親は車で往復3時間なので毎週は頼めない
旦那もテニスの試合が頻繁にあり
その時は希望休を出してますが
土日1回ずつしか希望出せない
平日保育園のお迎えはどうしても6時を過ぎてしまい
延長ほいくになってしまう。

年齢が30歳で早めの転職の方がいいかなと
思っていましたが、
ただ2人目も考えておりあと2年後ぐらいには
欲しいなぁと思ってます。

今の会社で2人目育休とってから
転職した方がいいでしょうか?

それとも早めに転職して暫く働いてから
育休でしょうか?

コメント

deleted user

今すぐ子どもを作るわけじゃなく、どうせ今の会社辞めるなら今から求人見るだけでも転職活動始めてもいいのかと思います😆
いいとこあったら面接受けに行く!くらいの軽い気持ちで☺️