コメント
ママリ
総支給額がずっと10万円だったなら、賃金月額が10万円となります。
最初の6ヶ月は67%(6.7万円)
6ヶ月以降は50%(5万円)
ですね。
はじめてのママリ🔰
休職されてるなら休職前の賃金支払基礎日数11日以上ある完全月まで遡ります🙆♀️
会社の締め日いつですか？？
あと休職は12月のいつからされてるんですか？
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ままりまま
締日は15日で、12月8日から休職中です💦
- 3月17日
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はじめてのママリ🔰
なるほど、
12月は完全月満たしそうですか🤔
それだと6.16〜12.15になるので少なくなる可能性はあります。- 3月17日
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ままりまま
12月は少し月給減っていたので
少し下がるということですね😵💫
教えて頂きありがとうございます😊‼︎とても勉強になりました‼︎- 3月20日
はじめてのママリ🔰
現在育休中で育児休業給付金
いただいてます！✨
休業前にだいたい月10万のお給料で2ヶ月で15万近くあります！
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ままりまま
ありがとうございます！
とても参考になります😊- 3月20日
ままりまま
ありがとうございます！
ちなみに、産休期間前から休んでいる場合は、育児休業給付金も減ると言っている人がいたのですが、それは本当なのでしょうか？💦
ママリ
休み始めた月の出勤日数によっては、少ない給料だったとしてもそれが育休手当の計算の対象になってしまうことがあります。
産休入りで減った訳じゃないので除外とはならないんです。
その少ない給料を含んで計算されてしまうと手当の額は減ってしまいます。
ままりまま
勉強になりました！
ありがとうございます😊