

Chimama
月の出勤数が11日未満であれば、その月は計算に含まれなかったと思います!
ですので、3月の出勤が11日未満であれば、2月と4月〜8月の6ヶ月分での計算になります!
Chimama
月の出勤数が11日未満であれば、その月は計算に含まれなかったと思います!
ですので、3月の出勤が11日未満であれば、2月と4月〜8月の6ヶ月分での計算になります!
「産休」に関する質問
出産手当金は産まれて3ヶ月後ぐらいってのを聞きました。 5月から産休に入る予定です。 5月の産休開始から9月ぐらいまでお金が一切入ってこないという認識で合ってますか??🙂↕️🙂↕️
すみません、調べてもよく分からなくてわかる方いたら教えてください🙇♀️ 派遣で育休中で… ①保育園の申請書類についてなんですが、 保育を必要とする事由は「就労」ですか? 派遣先を新たに探すので「求職中」ですか? …
約3年の育休を終えて、来週仕事復帰する者です。 子どもを長いこと自分で見たくて育休を長く取った分、新卒から就職した会社で産休育休、ブランクを持って復帰します。 夫は同業者で10歳以上年上、元上司の方と結婚して…
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