

はじめてのママリ🔰
有給ないんですか??半月なら私の会社なら5万以上減ります😂

りる
会社の給与計算方法によりますが、5万くらい戻さないといけないと言うのが恐らく先払いの給与や社会保険料…なのかなって思いました。

ママリ
元の額がわからないのでなんとも言えませんが、
私も2日休めば5万円くらい引かれてしまいます。
母健カードだけでは傷病扱いにならないですから、
手続きちゃんとした方がいいですよ。
はじめてのママリ🔰
有給ないんですか??半月なら私の会社なら5万以上減ります😂
りる
会社の給与計算方法によりますが、5万くらい戻さないといけないと言うのが恐らく先払いの給与や社会保険料…なのかなって思いました。
ママリ
元の額がわからないのでなんとも言えませんが、
私も2日休めば5万円くらい引かれてしまいます。
母健カードだけでは傷病扱いにならないですから、
手続きちゃんとした方がいいですよ。
「産休」に関する質問
産休や育休などで2年以上休みを取り仕事から離れていた場合、復職してもパソコンや社内システムの使い方を忘れていたり、業務で使っていた英語を忘れていても無理は無いですか? 休職前の業務経験は2年程度しかありません。
妊娠中の仕事復帰について 相談というより、私と同じような人はいるのかな。。。 と思い投稿させて頂きます。 甘いと思われる方といるかもですが、 厳しいお言葉は控えて頂けたら幸いです。。。 私は血栓の経験が複数回…
辞める必要ないですよね? 産休育休を取得しました。 その間に、無期雇用(正社員)で代わりの人材を1人雇い、他チームから応援を呼んだ人をそのまま固定するそうです。 もはや私はいらない存在となりました。 上司も私…
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