保育園申し込みに際、フル勤務で就労証明書を書くべきか悩んでいます。先輩方はフルで出していたが、実際は時短で働いている方もいるのか気になります。
私の職場はなんですが、
保育園申し込みにあたって、就労証明書を書いてもらう際、
"フル勤務で書いといた方が、都合良いんだよね？？"
(保育園入りやすいんだよね？)
と、先輩方みなさんそうしてきたような感じで、
特にまだ時短かフルかは決めてませんが、
フルで書いて送ってくださいました。
となると、
先輩方は、みなさんフルで復帰とは限らなかったはずなので、
保育園申し込みはフルで出して、第一希望に受かって、
でも、実際は、
時短で働いている。という方もいらっしゃるのかな？
とふと思いまして。。
実際のところ、
そうしてたよ、そうしてるよと言う方、
コッソリいいねで教えてください。。←
- はじめてのママリ🔰(4歳5ヶ月)
はじめてのママリ🔰
フルタイムで保育園申し込んで受かったけど、実際は時短で働いてます🙋♀️🤫
はじめてのママリ🔰
もはや、フルタイムで保育園申し込んで受かったけど、実際働いてません🫣🫣🫣
退会ユーザー
私も気になって役所に確認したら、そもそもの契約の時間はフルタイムの時間で、その中で時短勤務っていう制度を利用しているだけなので、フルタイムでの点数で加算されますって言われました🤔
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はじめてのママリ🔰
私も確認したら、同じ感じでした！✨時短かもしれないのに、フルタイムの点数で保育園受かれるの、何だかラッキーと思ってしまいます…🫣←
でも制度上問題ないとの事で、安心してそのように申請させて頂きます😂
回答ありがとうございました🥰- 10月27日
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