在宅での仕事に転職したいけど、子供の急な休みや体調不良で有給が減ってしまうことが悩み。在宅でのスキルやリスクについて不安がある。
在宅でできる仕事に転職したい。
時短正社6時間勤務で手取り15万
子供の急な休みにも理解ある職場を離れるのは
もったいないんだろうな…
でも子供が体調崩しすぎ&濃厚接触者で休むことが多すぎて
罪悪感がすごいし有給もどんどん減ってく😔
介護職だから在宅でできるスキルとかないし
iPadしかないから厳しいよなぁ
家庭があるとリスクばっかり考えて
新しいことにチャレンジする勇気が出ない💦
- ままり(生後10ヶ月, 3歳6ヶ月, 5歳6ヶ月)
コメント
ママ🐾
私も介護です。
分かります、、
あたしは正社員ですが
急な体調不良でも
子供達の側にいてあげなーと
休みなのに出てきてくれたり
快く勤務変更して下さり
理解ありすぎて感謝しかない
職場です。
でも、自分的にはまた、、っと
子供達が悪いわけでもないのに
申し訳なさでたまらず
有休もみるみる減るし
かといって今の給料で
他の職場って無理だなーと
現状維持です。
迷惑かけない仕事なんて
ないと思うけど申し訳なさで
いっぱいなんですよね😮💨
はじめてのママリ🔰
在宅できても子供も休んでたら仕事にならないですよ😂
-
ままり
たしかにそうですよね😂
働きながらの子育てって大変ですね🥲- 8月24日
ままり
コメントありがとうございます😊
同じ感じですね!
休んで嫌な顔されるとかじゃないけど、自分が申し訳なくてへこみますよね💦
最近はSNS感覚で求人サイト見てます笑