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退会ユーザー
できますよ(*^^*)
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「お仕事」に関する質問
どの職場でも言えるかもしれませんが最近Xで職場で話さないほうがいいことというのを見ました。保育園で勤務することが決まり、園長もほかの方へ一応お話しておくとお話してくれましたが、、、Xを見て後悔というか真に受…
特に会社員のワーママさん聞いてください😭 昨日4月からの昇格、人事異動などが開示されました… 私は37歳。 もうかれこれ8年くらい産休育休を2回取り、ずっと時短勤務なので、昇格対象外… うちの会社は、時短勤務の期間…
キャバクラで働いてます。 お店のキャストの女の子(28歳)シンママで小学生の子供2人を必至にそだてるママがいます。 昼間も働き週3回キャバクラで働いて毎日忙しそうですが、身なりはきちんと整ってて綺麗系な顔で細いで…
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さやchan
保育園への入園希望の書類って入れるまで毎月審査にかけられると思うんですけど、育児休業が終わる月の1回分の不承諾通知書だけで1歳6ヶ月まで延長出来るんですか?それとも育児休業が終わる月から毎月出さないと育児休業って延長できないんですか?
退会ユーザー
ハローワーク的には一歳になる月の保留通知だけで育休手当一歳半まで延長できるので毎月の提出は不要です。
ただ会社によっては育休を延長するにあたって毎月出せって言われるところもあるかもしれないので、そこは会社に確認してみたら良いかもしれないですね!
ほとんどないと思いますが😂
さやchan
なるほど!
ありがとうございます😊