お仕事
店長からの連絡がないので心配です。再度連絡してもいいですか？
職場復帰の件でご相談です😔
2月20日に職場復帰の旨を店長にお伝えしたら
もとの店舗にはフルタイム勤務は厳しく、
子供の体調不良などの急な休みに対応するのが
難しいため違う店舗には異動の折衷案がでました。
詳しいことは上司に聞いてみないと
分からないのでまた連絡すると言われましたが
それ以来連絡が来ませんでした。
なので3月16日にこちらから連絡をすると
「そうですねー、そろそろ話詰めないとだめですよねー」
と言わました。
4月は有給を使い、5月から店舗出勤にしたい
有給が何日残ってるのか教えて頂きたい
と、伝えると「上司が直接〇〇さん（私）と電話で
お話ししたいと言ってるのでまた連絡しますね」
と言われました。
これは単にバタバタしていて上司と連絡取れていないのか
それとも私を辞めさせようとしてわざと連絡してこないのか
どっちなのでしょうか？😩
どっちにしても復職証明などの話はしているので
連絡をしてこないというのは可笑しいのでは😔
連絡が来なければ、こちらからまた連絡しようと
思うのですが何日くらいに連絡するのが
良いのでしょうか？😓
- ぴよ(3歳10ヶ月)
コメント
退会ユーザー
辞めさせようとしているとは私は思いませんでした。
ただ、ルーズだなとは感じます。
主様から期日を決めた方がいいかと思います。
逆算して、この日までには復職証明ほしいので、この日までには店舗決定、この日までには上司と面談をと言うふうに。
ぴよ
本当すごいルーズですよね。。
休職中に店長が変わっていて
お会いしたことない方なので
遠慮していましたがハッキリと
期日決めて話を進めていくように
したいと思います、
ありがとうございました😊