育休中の扶養について相談です。育休前の収入や健康保険、年金の状況を説明し、来年夫の扶養に入れるか不安です。年収130万超えていたら入れないでしょうか?
育休中の扶養についてなのですが、
11月〜育休中です。
育休前は扶養外で働いており年収は200万程度。
健康保険はクリニックで働いているので
医師国保に加入しており保険料は
クリニック側が負担してくれていました。
年金は国民年金加入しており、健康保険は9月〜
自己負担しています。
来年1月〜夫の扶養に入りたいのですが、
今年の年収130万超えていたら入れないのですかね?
無知すぎて全然分からなくて
教えて頂けると有難いです。
- わたぼうし
コメント
ママリ
扶養はその年(1月〜12月)の収入なので、来年育休なら入れますよ〜☺️
わたぼうし
ありがとうございます🙂
今年は扶養に入れないけれど来年1月〜は入れるって事で間違いないですか?
来年一年は育休取る予定です。
ママリ
医師国保に詳しく無いので、退職じゃないのに育休中は脱退できるかをクリニックで確認した方がいいと思いますが、育休中は脱退が可能なら来年1年間は扶養に入れます☺️
わたぼうし
ありがとうございます!
以前、働いている時も国民健康保険に加入でもいいよと言われた事があったので脱退はできると思います💡
また確認してみます!
ありがとうございます🙂