長い愚痴です。私が産休をいただくため、今月から新しい派遣さんに来て…
長い愚痴です。。
私が産休をいただくため、今月から新しい派遣さんに来てもらい引き継ぎをしていますが、その方の言動や態度、仕事の遅さにイライラします。
当方30代、派遣さん40-50代？(予想)です。未経験の案件とかではなく、即戦力として雇っています。
簡単に箇条書きすると下記です。(在宅勤務のためチャットでのやりとりです)
・教えてもらったことを纏める時間が欲しいと毎日言ってくるので、毎日2時間程そのための時間を与えている。(そのためにわざわざも残業する)
・管理表の更新(Excel入力)や、簡単な英文メールの返信など、普通であれば10分で終わる作業に30分〜1時間かかる。
・午前9時半から1時間ほどかけて、丁寧に説明した少し複雑な作業(普通にやれば30分、新人でもマニュアルあるのでせめて2時間あればできる)が、夕方4時頃までかかる。
・簡単な作業をお願いする時に目安時間を伝えてお願いしたところ、まだ1週間も経っていなくてシステムにも慣れていないのにペースが早すぎる。と、上司に相談する。
・一度に２つの作業をお願いしたところ、次から次へとお願いされると混乱してしまいます。と言われる。
・やってもらった作業を確認したら不十分だったので、「確認お願いします」と伝えたところ、「やったはずですが他にどこがありますか？」と聞かれ、その直後に気づいたようで、「理解したので大丈夫です」と言われたが、それとほぼ同じタイミングで、「ここをお願いします」と言うと、「判明したので教えて頂かなくて結構です」と言われる。
・文章だけで見ると丁寧で下からのようだが遠回しに、”そっちのやり方が良くないけどこっちは我慢して合わせようとしている、こう改善したら良いと思う(自分のペースに合わせて)”という感じのお願いをしてくる。
・通話で引き継ぎ中、前の会社の話をしてきたりして、話がすぐ脱線し時間がかかる。
・聞かれたことを教えた際に、いきなり他国の言語で「ありがとうございます」と言ってきた(一度のみですが)
仕事が遅いのは最初なので百歩譲っていいとして、メモを纏める時間を毎日何時間もとるのは普通ではないと思うのですが、どうなんでしょうか。
また、業務面の心配だけでなく、そもそも人として、社会人としてのマナーが少し欠けているように思うのですが、私の心が狭いのでしょうか。。
この1週間でストレスが溜まりすぎてしんどいです。
個人的には別の方を雇った方がいいと思うのですが、まだ1週間で見切りをつけるのは早いでしょうか。。
- はじめてのママリ🔰(2歳11ヶ月)
コメント
しましまぐるぐる
上司に相談して、派遣会社の方に伝えてもらいましょう！！
即戦力という話だったが、求めているレベルではなかったこと、そもそもやり取りや対応に不安があり、こちらは産休開始まで時間がなく不安だということ。
早めに見切りつけた方がお互いに困らないと思います...！
契約期間のある派遣さんを途中解除することは簡単ではありませんが、会社側もこのままだと困るという事情もあるのでとりあえず相談してみるべきです！
普通なら急いで後任探してくれます(当方派遣営業しております🤣)
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
やはり早めに見切りをつけた方がいいですよね。
上司にはメモ整理の時間をとることや、仕事が遅いことを相談したのですが、まだ1週間だし一旦少し様子を見て、それでもやはり仕事が遅いようであれば早めに手を打つ。といったような回答がありました。(採用にかかる時間や経費も安くはないとのことで)
チャットでのやりとりなど、人間的な部分についてはまだ相談していないので、機を見てそれも相談してみようと思います。
実際に派遣営業されてる方からのアドバイスをいただけて助かりました。ありがとうございます！
※少し時間が経ったら、念のため投稿は削除する予定です。ご理解いただけますと幸いです。