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雇用保険、再就職手当について教えてください昨年10月に息子を産んで、…

雇用保険、再就職手当について教えてください

昨年10月に息子を産んで、それまで雇用保険の延長をしてました。12月から引き継ぎのため10日だけ出勤、1~3月は試用期間、4月から正式雇用されました。

直ぐに仕事についた為、雇用保険適用では無いと説明され。
受給手続きしませんでした。
しかし、昨日のハローワークさんの話だと
「あなたは週に15時間しか働いてないから、雇用保険受給出来たよ。いまならまだほんの少し受け取れるかもしれないから来なさい」と言われました。もう10ヶ月で以上経過し、とても悔しいです。

その場合、雇用されてる期間は、12月～の紙と、4月～の正式雇用の紙とどっちのがお得だと思いますか？
悔しいのでなるべく有利な方を持参したいです。


それと合わせて、今からでも再就職手当は貰えるのでしょうか？それも合わせて教えてください。

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