お仕事

夏休み延長で仕事が10日お休みになり、体調不良もあり辞めようと思っていますが、入ってすぐで悩んでいます。

小学校などの夏休み延長に伴い仕事がお休みになりました。

パートですが元々あまりお給料をもらえる仕事ではありません。体調が少しでも悪いとお休みです。
入って２か月ですが早々と子供の体調不良もありますが自分の体調不良も重なりお休みが多いので辞めようかと悩んでいました。
そんなところ夏休み延長になり仕事が10日お休みになります。

これを機に辞めようと決心しましたが、入ってすぐなのにこんな理由で辞めるのはおかしいですか？

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