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ママリ
お金・保険

2023年5月まで遡り、復帰後1年行かない場合は2020年4月分まで遡ります。それぞれ計算されますか?

2022年4月から復帰予定でもしまた産休育休入る場合4年前まで遡るのはもし2023年5月から産休の計算分は2019年5月まで遡れるてことですかね??
2019年2月から2020年4月まで働いててもし復帰後1年行かない場合遡って最後の2020年4月分3月分て感じで遡るんでしょうか??

教えてください😭😭😭

コメント

ママリ

4年間遡れるのは生まれてくる子とその上の子の間に仕事復帰しない場合のみです。
仕事復帰したらそれだけ遡れる期間は短くなりますよ😅

あくまで育休開始の前日から2年遡るのが基本です。
その2年間のうち産休育休で仕事してない期間があったら、その期間だけさらに過去に遡れるっていう特例があるというものです。

  • ママリ

    ママリ

    復帰してしまったら前の2年間産休育休だった場合その前にはさらに遡れないってことですか?

    • 7月1日
  • ママリ

    ママリ

    たとえば
    半年間復帰したなら基本の2年間+1年半で3年半遡れます。
    1年復帰したなら基本の2年+1年で3年遡れます。

    生まれた子の育休前日を基準にしてそこから2年間のうち仕事してない期間分を基本の2年にプラスして遡ります。

    • 7月1日
  • ママリ

    ママリ

    遡る期間をプラスできるのは一回だけです。

    • 7月1日
  • ママリ

    ママリ

    難しいですね…
    なんとなくわかりました😥😥

    • 7月1日