ぴーちゃん
育休が1年までしか取れない職場であれば、そのまままた休みは難しいと思います😅
保育園に入れなかったり妊娠した時に2年まで伸ばせる職場であれば、休み延長かけて2人目出産できますよ♡
えりりりり＊
私が一人目育休から現在二人目の産休中です♪
こたさんの場合、10月復帰予定との事ですので、それまでに二人目が生まれれば勿論継続して産休です。
それか復帰前に産前六週に入れば、そのまま産休に入れますよ(^^)
ただ、少しでもズレてしまったら会社と相談にはなるかと思いますが…復帰した後しばらく働いてまた産休となると思います(^^)
りんりん
育休中に二人目を授かっても来年の10月に産前6週前に入ってなければ復帰しないといけません(^^;;
ってなると産後3ヶ月とかで妊娠しないといけないですよね💦💦
通常であればですが。
育休中３年とかあるとゆっくりできるんですけどね（泣）
うるるん
私の友達が、育休から復帰後に直ぐにふたり目を妊娠。そして、その半年後にまた産休に入りました。
権利なので良いのですが、やはり周りにも迷惑をかけるので、周囲の反応を見ながら考えて見た方がいいと思います。
結局彼女は、育休を続けてとった後復帰。しかし、部署替えとなり、やり辛くなって、会社辞めてしまいました。
返信になっていませんが、会社の育休状況で復帰後にいつ産休に入れるか違うと思いますよ。
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