2人目の育休手当について、時短で復帰すると手当が下がる可能性があります。フルで働く以外に手当を維持する方法はないか悩んでいます。ありがとうございます。
2人目の育休手当についてです。
現在1人目の育休中です。保育園に入れず二回延長したので、3月10日で2歳になりました。
現在2人目妊娠中で、予定日は9月なのですが、4月〜復帰し5ヶ月働き、また産休に入る予定です。
その場合、時短で復帰となると2人目の育休手当は下がってしまいますよね…
下がらないようにするにはフルで働くしか方法はないですよね😢
4月〜の1人目の保育園は決まっているので、育休延長という手はなかったから仕方ないのかなと思いますが、育休手当がどれくらい減ってしまうのか分からなくて、考えるとなかなか怖いです💦
- Aya(3歳0ヶ月, 5歳6ヶ月)
コメント
momo
私は3ヶ月のみ復帰して産休にはいりました！
時短復帰です！
1人目のときと比べると、月1万5千円ぐらい減りました。もっと減ると思ってたので少し安心しました💦
あくまで私の話ですが、参考になれば☺️
(^^)
月に11日以下しか働かなければ計算に入らないので１人目育休前の給料で計算されますよ😃
私も減るの嫌だったし体調もすぐれなかったので月１０日しか出勤しない月を作りました😅
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Aya
ありがとうございます☺️✨
そうなんですか！💦
でも正社で出勤は月〜金と決まっているので、減らせそうにありません😭💦泣- 3月12日
退会ユーザー
私も3ヶ月だけ復帰してまた7月から有給消化で早めに産休入ります(^-^)
私も給付金減るの嫌なのでフルタイム復帰です^^;
まぁ…仕方ないですよね💦
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Aya
同じですね☺️
減る嫌ですよね💦どれくらい減るのか分からなくて不安です💦仕方ないと割り切るしかないですね…😣- 3月12日
Aya
具体的な例ありがとうございます😣✨
もっと大幅に何割かカットとかになるのかと思ってたのでちょっと安心しました✨💦