お仕事
16日に社長から呼び出し。感染リスクを心配し、会社まで行くことに不安。皆さんはどうしますか？
新型コロナウイルス
8/21～医師からの連絡カードによって
休職中ですが
16日に社長から話があると言われ呼び出し。
一度電話を切って翌日(本日)に電話し
コロナの感染状況が酷くなってるから
電話か外(社員駐車場)とかで話せないか？
感染リスクを減らしたい。と伝えたが
アルコール消毒もあるし、マスクつければ
リスクないと思うけど。って😥😥
都心から通勤してる人もいるし
お客様も色んなところから来店するし
妊婦って免疫下がるから
感染リスクも上がると思うし
もし感染したら母子感染とかもあるのに
リスクないとか言えるよね、、、
結局会社まで行くことに、、、、
何かあったらって考えると本当に怖いです。
皆さんならどうしますか？
たくさんのご意見お待ちしております。😭
- sumire.(1歳10ヶ月, 3歳7ヶ月, 7歳, 8歳)
コメント
退会ユーザー
うーーん、いやですね。
何の用事なのか電話でまずは確認しますね。
休職中なので、呼びつけることはできないと思います。その拘束時間のお給料、電車代は？？
やりとりなら手紙でもいいですし。
わたしは学校現場で働いていて、重要な校長面接とかも電話で、あとはなにもかも手紙でやりとりさせてもらいましたよ！
むしろこないでー！って言われました笑💦
sumire.
なんの用事か聞いたんですが、
電話の相手は直属の上司からで
私は内容は分かりませんって
言われてしまいました😥
もうなんて言えばいいかわからず
また電話を切ってしまいました😭
退会ユーザー
えっ？！笑
その直属の上司とやらに一度電話した方がいいですよ。正直、出向かなきゃいけない案件なんてそうそうないです！
電話しといて要件がわからないとか、ずさんすぎます💦
今またコロナ増えてますし、赤ちゃん守れるのはお母さんだけです！😣
sumire.
社長からの話なんで
私には分からないです。と、、、😭
出向かなきゃ行けない案件なんて
解雇とかしか考えられないです😭
ニュースみて余計不安すぎて、
まして東京と隣接してる市なので
何かあったらと
怖すぎて涙でてきます😭
今労基に電話で相談しました😭
法には触れないけど
助言？制度ならあると言われました😭