

a
扶養に入らず中途半端に働くと扶養で働く人の手取りを下回ることがありますが年収180万なら扶養に入らず働いた方が良いと思います!
今後出産の予定があれば産休も取れますし('-' )

りりり
ご自身の会社は社保加入ですか?
180なら加入してますよね?
国保なら扶養内が良いし社保なら将来もらえる年金も増えて福利厚生がありので良いと思います😊

ポポラス
180あるなら、損するラインはこえてるので稼げば稼ぐだけお得です。
税金も個人の所得に対してかかるので、扶養から外れてるのならたくさん稼いでも夫の税金には無関係です。
ご自身にかかる税金は増えますが、手取りで損するラインはもっと低い年収の人達です。
180あるなら育休中手当もでますし、将来もらえる年金も扶養内の人よりずっと多いので可能なら働き続けた方が金銭的には余裕がでるかと😃
-
ポポラス
追記です。
子ども2人以上考えてらっしゃるなら大学費用とか考えると減らさない方が安心かなと思います。- 11月5日

み
ウチの年収と一緒です!💦
私も、悩みました……
2人目産まれて産休育休とったら
働くメリットが見当たらないので
育休明けたら扶養内で働きます!
年金とか貰える額が減るらしいですが
旦那の方でガッツリ貰えるからいいかな〜って思ってます!
コメント