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さーち
妊娠・出産

育休退園について、正社員で育休を取る場合、子供を退園させる必要があるかどうかは自治体により異なります。パート勤務の場合は退園しなくても大丈夫かもしれません。

育休退園について。


育休退園とは正社員で育休をつかった場合に
園に通わせてる息子を退園せざるおえないという
解釈で間違いないでしょうか？
自治体にもよるとおもいますが、、、
パート勤務の場合は妊娠出産後も
退園しなくて大丈夫ということでしょうか？

コメント

R☆A mama

その解釈であってると思います⑅︎◡̈︎*
私の所はパートでも正社員でも一筆書けば退園にはならないです✩.*˚

  • さーち

    さーち

    ありがとうございます！！
    パートなので良かったです(笑)
    待機児童が多い自治体は
    退園なる可能性が高いですよね（ ; ; ）

    • 10月5日
  • R☆A mama

    R☆A mama

    激戦区はそうですね😰
    でも退園になったらせっかく慣れてきてたのに😰とか思いますよね😭💦

    • 10月5日
✩sea✩

パートでも育休を使ったら、退園ではないのですか？💦
そこは、パートも正社員も、同じだと思いますが💦

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