コメント
めちょ
雇用保険が
育休手当がでる保険だとおもいますよ！
雇用保険にはいって
月に11日以上の勤務を一年間
が条件です！
はじめてのママリ🔰
雇用保険に入っていれば
育休の手当てはもらえます。
扶養内なら
産前産後の産休手当てはもらえません。
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𝙺&𝚈らぶ♡
産休手当は貰えないとの事ですが、その間に有給を使うことは可能でしょうか??
- 8月20日
退会ユーザー
育休は取れるんでしょうか☺︎︎？
育休と給付金は別々のものですので
給付金の受給資格を満たしていて、
育休も取れるのでしたら貰えますよ！
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𝙺&𝚈らぶ♡
1年取れるそうです。
・雇用保険に加入
・月11日以上1年以上の出勤
これには満たしてます！- 8月20日
ちびちびママ
雇用保険入ってたら産休育休の手当てはないですが、、
育休手当は貰えますよ❤️
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𝙺&𝚈らぶ♡
産休手当はないとの事ですが、その間有給を使うことは可能でしょうか??
育休手当は貰えるはずですよね💦- 8月20日
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ちびちびママ
有給は職場次第ですね、、、😖😖- 8月20日
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𝙺&𝚈らぶ♡
そうですか☆
1度確認取ってみます♪♪- 8月20日
退会ユーザー
育休中に有給使えないです☹️
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𝙺&𝚈らぶ♡
そうですか💦
ありがとうございます☆- 8月21日
𝙺&𝚈らぶ♡
条件には満たしてます！
なら、貰えるはずですよね💦