
産休中の手当の取り方や復帰時期について、会社に連絡するタイミングや保育園での手続きについて、どうしたらいいか分からないという疑問があります。
育休について
正社員で3月末から産休に入り
5月上旬に出産し 、6月いっぱい産休をいただいてます 。
年度の区切りのいい来年の4月から
復帰したいと考えていますが 、
育休 育休中の手当について
とり方 、何をどうしたらいいのか分かりません…
この場合 産休が終わる今月中に
会社に連絡したらいいのですか?
今月中じゃなく 保育園の事で
必要書類を頼みに行くときに直接話したらいいのですか?
無知ですみません…
- 🧸(生後9ヶ月, 5歳0ヶ月)
コメント

®️
育休は会社の規定なので申請や必要書類があるかは会社次第だと思います。
手当ては、提出する書類があるので早めに確認した方がいいと思います。会社で申請してくれるのか、自分でハローワークに提出するのか確認が必要と思います。

らら
取得手続きは就業先の会社にお問い合わせいただくのが1番です!
産休から引き続き取れるはずです。
復職はお子さんが1歳の誕生日を迎える前日までに目指すよう動いてください。
つまり2021年4月中までに保育園入園できるようにです。
今は2歳の誕生日の前日までに延長できるはずです。
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🧸
コメントありがとうございます!
会社に確認してみます!
復職についても詳しくありがとうございます 😭- 6月9日
🧸
コメントありがとうございます 。
育休の申請や必要書類は会社次第なのですね 、会社にすぐ確認してみます 、ありがとうございます!