みずみぃたん
我が家は結婚当初専業主婦で収入が無かったこともあり、基本的に夫の給料のみで生活してます。
私がパートを始め、正社員になってもこのスタイルは変わっていないので、私の給料は基本的に家庭の貯蓄行きです。
ストラスアイラ
給料を共通の引き落とし通帳に全額入れて、そこから生活費とお小遣いと貯蓄金を引き落としています！
貯蓄金は、貯蓄用通帳と子ども名義の通帳にに入れています♪
ローンや保険など、貯蓄以外のものは全て共通の引き落とし通帳からです👍🏼
りんご
旦那の収入から全て出していて、私の収入は全て貯金です✨
ママ
旦那の収入で生活してお小遣い制にしています‼️
私は今は休暇ですが復帰したら全て貯金しようと考えています😊✨
経験からいうとお子さんが生まれるまでにお小遣い制にする方が揉めてるお家は少ないと思います😅
特に育児休暇中は奥さんは貯金を切り崩してるお家が多いです💦
旦那さんは自由に使い奥さんが不満爆発というお家をたくさん見て来ました😅
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ママ
育児休暇中ですか？？
手当てが出るなら復帰する時期まで籍を置いておいた方がいい気がしますよ- 6月4日
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ママ
小遣い制を嫌がる旦那さん多いですよね😅💦
そしたら、通帳を作って旦那さんの給料からここにいくらづつ入金するって定期で組んでしまえばいいと思います✨
みずみぃたんさんも同じ金額を入れられるなら入れると喧嘩にならないでいいですよ✨- 6月4日
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しー
育児休暇ではありません、会社も子供できたら家に入った方がいいという考えなので、手当てはありません。
お小遣い制と言ってもいくら渡してますか？- 6月4日
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ママ
うちは住宅ローンや旦那の息子への養育費を払っている状況で二人の給料を合わせてもカツカツです😅
なので給料次第では支払いが追いつかないので2万円、上げられる状況なら3万円です😊💦
その他に私の連れ子が一緒に住んでいるので5000円あげています。
私は育休中で6割が2ヶ月に一度入るのですが、会社が立て替えている保険等の請求が高額で💦
しかも突然やって来たのでそのお金を使わないようにしなくてはならなくてお小遣いなしです💦
化粧水とか多めに買ってあったので今はお小遣いがなくても大丈夫な状況です。
手当てのない会社なんですね💦それだとお子さんが出来た時に大変になりますね💦
理解してなくてごめんなさい- 6月5日
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しー
いろいろありがとうございます！しばらく考えてみようと思います！
- 6月5日
あかり
我が家がもともとそうでした。
今は退職、出産が終わり
パートで四～五万を貯金
生活費をもらいそこから２万貯金で生活しています。
しーさんが貯金担当
旦那さんが生活費担当に切り替えた方がスムーズです。
家を建てたならなおさらです。
妊娠中とか今まで出していなかったのにとしぶる男性もいます。
しー
お小遣い制はやだと当初言われて、別々にしてたんですけど、ローンの事や妊活はしてるので、子供できた時の事考えると、こづかい制ですよね～😅出産したら今の仕事やめるし…旦那も貯金少なくて悩みますね💦
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