保育園が決まりましたが、コロナの影響で登園をためらっています。保育料が心配で、保育園を辞退する場合の育休手当について相談したいです。
5月の保育園きまりました！
ですがコロナで登園させたくないです
コロナがでている地域です。
5月はとりあえず私は一日だけ復帰して
保育園には一日もいかせないつもりです。
役所も保育園も職場も良いと言ってくれてます。
でも保育料だけが、かかり
もし六月以降もおんな不安があるなら
いっそ保育園辞退も、視野に考えています。
今現在、育休延長して手当てもらってますが、
保育園辞退した場合
仕事復帰前であっても
もう手当てはもらえないでしょうか？😢
辞退してもまた保育園申し込みはするつもりではいますが、、、
こんな時期に保育園決まるなんて
複雑な気持ちです😞
- はじめてのママリ🔰(3歳6ヶ月, 5歳7ヶ月)
コメント
ハッピーヒッポー
５月の保育園を辞退して育休を延長したら手当をもらえるかってことですか？？
復帰するまでは育休なので手当てはもらえると思うのですが…
あとは地域にもよると思いますが辞退したら次に入れる保証がないのと、内々でペナルティがつくことがあると聞くので注意したほうがいいと思います😭
ハッピーヒッポー
育休延長のための辞退でも入園不承諾通知は出してもらえるんですよね？
それなら2歳までは恐らくもらえるはずですが…
私は医療関係なこともあり、もう先も見えないので復帰します。
子供にはかからないように気をつけるしかないかなと思っています。。
ペナルティがないならちまりさんの考え次第ですかね💦
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はじめてのママリ🔰
通知は4月に落ちたのがきて
それ以降は合格した場合しか書類が送られてこないんです😖
なので4月落ちたぶんのはあります！
もし今回落ちてても送られてくることはありません😖
医療関係なんですね💦大変ですよね😖- 4月21日
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はじめてのママリ🔰
入園不詳諾通知って
保育利用保留通知書っていうのと同じでしょうか？😖- 4月21日
ぴー
職場復帰し今年の4月から子供を保育園に預けてきます。
育休の給付金はすでに保育園の内定が出ているので、保育園を辞退してます給付金はもう貰えません😢
(育休延長には役所からの不承諾通知が必要になりますが、ちまりさんの所には既に内定通知が届いていると思います。自己都合で内定を辞退したら不承諾通知はもらえません。)
住んでいる地域にもよりますが、私も4月に入って緊急事態宣言が出てからすぐ在宅勤務になったため保育園に入園したものの預けていません。しかし私の住んでいる市では保育自粛を促しており、今回のコロナの為に自宅保育した日の分の保育料は日割で返還して貰える事になりました。
ちまりさんもせっかく保育園の内定を頂いているので、一度市か保育園に聞いてみるのがいいと思います🌟
辞退してしまうと来年の保育園の入園は少し厳しくなるかと、、😥
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はじめてのママリ🔰
今日ハローワークに問い合わせたら
辞退しても職場が育休延長してくれるのであれば
手当てもらえると言っていたのですが
本当か心配で😖
内定通知は近いうち届くみたいです😞
ただ、不詳諾通知？は四月落ちた時点で送られてきて
それ以降は送られない！と言っていました
なので今回落ちても落ちたという通知はこないんです😖
この宣言が出てるあいだは
保育料ないみたいですが
宣言なくなっても
あまり変わらず今後どのくらい続くかわからくて
家でみてたら保育料だけかかって家計が苦しくなるかなぁと😞
辞退しても、また保育園希望はだします！
コロナの様子みながら
受からないようにとか調整しようかなと😖- 4月21日
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はじめてのママリ🔰
入園不詳諾通知は保育利用保留通知書っていうのと同じでしょうか？😖
- 4月21日
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ぴー
行政によって名前が違うと思いますが、不承諾通知と保育料保留通知は同じ物と思います💡
4月の申込みは落ちた→4月分の保留通知が来る
5月の申込みが内定した→5月からの保育内定通知が届く予定
であっていますか？
私の市でも年度内の申込みは最初の月だけ保留通知が送られてきて、翌月以降は落ちても年度内であれば保留通知は送られてきません。そして役所からは5月で内定を出しているので、育休の給付金を出すか出さないかを決めるハローワークからすれば保育園に預けられる状況→職場復帰可能→育休給付金を出す対象ではなくなったとなるわけです。
私の職場では育休を取られる方が毎年5人程いるのである程度理解しているつもりですが、、、間違っていたらごめんなさい。
職場が例え保育園の内定を辞退しても育休延長okと言っていても、ハローワークにちまりさんに保育園の内定が出た事を会社が既に報告していて給付金停止の手続きをし始めていれば4月の保留通知があっても給付金に関しては延長できないと思います。
逆に会社がハローワークに手続きを一切していないのであれば4月の保留通知で給付金の延長は可能な気がします。- 4月22日
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はじめてのママリ🔰
たくさんありがとうございます！🙇♀️
今役所とハローワークに問い合わせしました！
四月の保留通知書ですでに半年の育休延長をしているので
辞退しても一歳半までもらえるといわれました！
辞退の理由も自分の勝手ではなく
コロナでの復帰する必要があるかのところでひっかかるから大丈夫と言われました。
半年から２歳は
今後も保育園希望は出すので
8月で1歳半なのですが
その時までまだ保育園決まらなければ
8月にの保留通知書で更新できるそうです！
やはり命と家計を守るため今回は辞退します😖- 4月22日
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ぴー
私も曖昧な知識ですみません、、
4月の時点で既に給付金の延長ができていたんですね！
ちまりさんの希望通りになってよかったです。
8月にはコロナ収まっていて欲しいですね😢
お互い頑張りましょう！- 4月22日
もち
私は4月入園で5月末復帰予定でしたが、住んでいる市では6月まで育休延長が可能となり、職場と相談して6月末日まで延長させてもらうことにしました。育休手当については1年までは対象となるとハローワークに電話して確認しました。私は医療職で手当も7月で切れるのでそれ以降は延長しない予定です。ただ、全国に緊急事態宣言が出る前日に確認したので状況によっては変更あるかもなーとは思ってます。
はじめてのママリ🔰
そうです！
ただ辞退してももらえるかなと、、、
この先きまるかわからなくても
このコロナのせいで保育園預けれず働けないと
生活ができないのです😭
でも出勤するために
一歳の子供になにかあってからじゃ遅いかなと😖
辞退してもペナルティなどな全くないと役所で言われましたが
書類などはすべてかきなおしです😞