コメント
ぽんきち
旦那さん…。それはダメですよね😭💦
無職になったら健康保険証も使えないですもんね😱💔
インフルエンザとか流行っている時期なのに…。
はじめてのママリ
とりあえず仕事を決めてしまえば、
保険証の手続き期間中的な感じで
保険証できたら持ってきてくださいね〜って言われて
料金は保険証使ったときの料金なりましたよ！
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R&Yママ
ありがとうございます。
まじすか！！その方法でやってみます☺️- 1月17日
花子
まともな会社ならその日でクビなんてできないですょ💦会社が言ってきたなら、休業補償もらえます👊🏻
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R&Yママ
コメントありがとうございます。
会社が言ってきました。社長です
ちなみに休業補償とはどんなのですか？- 1月17日
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花子
小さい会社ですか？
通常本人が辞めたいと言ったからと言って、会社はすぐに辞めさせることはできません。もし辞めさせるのであれば、30日前には解雇通知が必要になります。できなければ補償が必要です(休業補償)。
今すぐ辞めるとは言っていない、辞めさせたいのであれば本来もらえるべき給与を補償してくださいと伝えたら向こうは働かせるか保障するか対応せざるを得ないと思いますょ。
基本労働者が有利な法律になっているので、ユニオンなどに相談されてみたらいかがでしょうか。- 1月17日
R&Yママ
コメントありがとうございます！そうなんですよね( ; _ ; )
こういう場合って予防接種もお金かかりますかね？
ぽんきち
保険証がないと受給者証も使えないと思いますので自費になっちゃうかと…💦
かかりつけの小児科さんに確認してみるといいと思います😊💓
R&Yママ
ありがとうございます！
確認してみます😁