飲食店の年末年始シフトについて相談。責任者と相談後、週4勤務を強要され、家族との時間を確保したい悩み。他の人の働き方に不満を感じるが、辞める勇気がない。
モヤモヤ…聞いてください。
飲食店の工場なので、年末年始忙しい
です。（お盆やらGWやら…。）
今日までにだす年末年始シフトを、昨日
かきました。（今日休みなので。）
勝手に書くと後からガタガタ言われるの
は嫌なので…私の部署の責任者（頼りなしですが…）に相談しました。
30日31日 1日出勤で契約どおり14じ
上がりいいですか？ と…。
責任者は「お手伝いさんもくるし、家族だっているんだからいいと思いよー」
ただ長年働いてる私の1こ年上の女性から
「だめだよー。今週4で働いてるんだから
週4で働かないと~。私だって契約は16じだけど、ラストまで働くし~。
飲食店の工場なのに忙しい時に働かないで、なんのために飲食店の工場はいったの？？
ってなるじゃん！」
と言われました。
その人は週3勤務です。
そう言われたらしぶしぶ週4いれ、最初から
ラストまで。（朝だってきっと7じ出勤に呼ばれるだろうし…本当は9じ出勤。）
なんのため…家族と過ごすお金のため。
旦那にみてもらいますが、少しは家族との時間大事にしたかった…。と。
辞めたい欲望が…他の人がガンガンやすんでたら不公平さに言ってしまいそう。
私が1番小さい息子です。
言ってきた女性は6歳の子がいます。
カテゴリ違ってたらすみません。
長いのによんでいただきありがとうございました。
慰めの言葉良かったらください(´ω｀）ﾄﾎﾎ…
- 涼まま＊(8歳)
コメント
2児ママ
飲食系はやっぱり休みたい時に休めないし、家族が居れば尚更時間が合わなくて大変ですよね💦💦💦
違った職種の工場に転職してみてはいかがですか?
転職もそんなに簡単にいかないかもしれませんが、この先責任者や上の方に気を遣って休みが取れないのであれば、私なら仕事変えます😅
サ―ビス業関係で、普通の人と同じ休みを求めるのは無理なので。
はじめてのママリ🔰
そういう人ってどこにでもいるんですよね…
なんのためにってお金のためだよ！
繁忙期に身を削ってまで会社に貢献するためじゃない！！
上司の方が週3、契約通りの時間でいいよと言ってくれてるならいいのでは？
その女性に対して上司の方も強く言えない感じですか？💦
涼ままさんが週4ペースで働かないといけないくらい家計がカツカツですか？
パートを辞めても何ヶ月か普通に生活ができるなら、私だったら繁忙期をすぎてすぐに辞めます！！
繁忙期に休めないのはお互い様ですが、契約時間以上に働く必要はありません。
もし、本当に繁忙期に向けての人員確保できていない会社側の責任です！！
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涼まま＊
ありがとうございます!!
そうなんです。全部休むわけではなく、繁忙期の中でも1番忙しい日は出勤するのに…。
責任者は給料泥棒みたいな働きなので…言えないですね。
保育園のきまりが…私短時間月60時間以上なんです。
週3だとギリかな…と。
本当は週3にしたいですが、今週3にしたらきっとまたガタガタ…です。
お手伝いのかたもくるみたいなんですが…私はだめみたいです😭
ふんわり嫌味いわれました。- 11月20日
しろしろ
お疲れ様です。
嫌味言う人いますよね。
ほんと嫌になりますよね。
無理して頑張ってる人になんでそんな事言えるんですかね。
私の職場にもいました。
私も盆正月GW休みなしの仕事を7年ほど続けて、今年ついに辞めました。きっかけは、子供が小学生に上がったので、仕事と育児の両立ができなくなった為です。
辞めて良かったです。お金は大事ですが、時間に余裕を持って子供と向き合えることが幸せです。
思い切って職種変えてもいいかなとおもいます！無理なさらず！
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涼まま＊
ありがとうございます!!
7年も頑張られたんですね。お疲れ様です。
本当考えてほしいです…😭
気持ちは辞めたいので…思い切りできたら楽だろうな…としみじみかんじてます。- 11月25日
涼まま＊
ありがとうございます!!
普通の人と休み合わないのは仕方ないと思ってます。
自分で選んだので…。
ただ言い方やら…なぜ契約時間以上…。
子供いなかったり子育て落ち着いてるかたは、自由に休むのに…と思います。