子育て・グッズ
一時保育を利用しながら扶養内で働く場合、損がない働き方を知りたいです。時給900円のケーキ屋で、2200円払ってでも1日働くべきでしょうか？何時間働くと損が少ないでしょうか？
一時保育を利用しながら扶養内で働く場合、あまり損がない働き方をしたいのですが…お知恵をお貸しください。
一時保育
7:15~12:15 の半日 ￥1100
12:15~18:15の半日 ￥1100
7:15~18:15の1日 ￥2200
週３回、月に12日以内の利用制限あり。
時給はおそらく900円ほどの個人経営のケーキ屋さんです！
一時保育で2200円払ってでも午前中から午後まで働いた方がいいですよね？😥
扶養内で何時間くらい働けば損が少ないでしょうか…？
- marimo(6歳)
コメント
ガチャポン
月に88000円以下なら扶養から外れなくても大丈夫なはずです。
午前と午後だと時間違うんですね。
1日8時間でも7200円で12日出れば86000円くらいですね。
扶養から外れるのが106万以上だったと思います。100万以上で住民税で103万以上で所得税は払わなきゃいけなかったと思います😅
さぬま
扶養内って事は130万円までですかね？
1日7時間×900円＝6300円
週4回×4週間(１ヶ月)×6300円＝10800円が月の給料なので
単純計算なら130超えずに一時保育分引いてもプラスだと思います。
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marimo
ありがとうございます！
参考にしてよく考えてみます- 11月10日
marimo
ありがとうございます！
午前と午後で時間違うんですよ〜そこがまた悩ましくて😥
参考にしてよく考えてみます
ガチャポン
是非参考にしてください！