育休中で復帰予定ですが、週2〜3のパート勤務提案があり、保育園費用が心配です。正社員で戻ると生活はどうでしょうか？
ただいま育休中です。
復帰についてお聞きしたいです！
元は正社員で８時から１８時半までの勤務でした。
復帰後もその予定で考えてたのですが、
職場から最初は大変だから週２.３のパートでもいいよと言われました。
たしかに子供の融通も利くし、時間に余裕ができて嬉しいのですが、それで保育園預けても全くお金がたまらない！と思っています。それに、元々正社員で戻る予定で保育園に希望を出しているのに週２.３のパートでも預けられるのでしょうか？
保育園はもう決まっています。
時間かお金かの問題だと思うのですが、
正社員で戻った方生活はどうですか？？
- みんみん(5歳4ヶ月)
コメント
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保育園、もう決まっていても入ってからまた就労証明書など提出があるので、正社員でなくパートだとどうなのでしょう？
念のため役所に確認したほうがいいかもしれませんね！！
正社員で戻りましたが、保育料高いのであまり自由に使えるお金は残りません😅😅
パートだと尚更かと思います💦💦💦
ぽよ
うちの市は週4日以上働かないとダメとかルールがあります。
じゃないと保育園退園になります💦
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みんみん
うちも確か週何十時間の労働がってあった気が🤔
退園は困りますよね。。- 8月3日
ママリ
時短はできる職場ですか？一番は時短の正社員で戻るのオススメです😂私は4ヶ月で2時間時短で復帰しましたが、慣れてきた今でもフルタイムは無理だな…と思います😂
家事との両立が〜とかではなく、長時間預ければ預けるほど子供は慣れない環境に疲れて熱出す確率が上がるからです😑💦三大夏風邪とか、どの季節も病気いっぱいですし…
私は時短で8万手取り減った上に保育料6万払って大打撃ですが、子供が小さいわずか数年の収入にこだわる必要無し、収入よりもキャリアを細くでも繋げるように働けばOK🙆♀️というのが持論です😂0歳児の可愛いうちは子供優先！と決めました👏
旦那様の収入で生活できるのであれば、私はパートにしたいです😅
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みんみん
時短というか、残業なしの定時１８時半で上がれば正社員、それより早くってなるとパートの規定になってしまうそうで、、。
そうですよね。復職して自分はいくらでも頑張れるけど、子供は慣れない環境に長時間ですもんね。。勉強になります！ありがとうございます😊- 8月3日
退会ユーザー
正社員なのにパートに下げられるんですか💦💦
私なら嫌ですね(>_<)
正社員なら育児時短勤務にしてもらえないのでしょうか？
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みんみん
パートに下げられるというか、キツければパートでもいいよっという優しさ？ですかね🤣
時短はなかなか難しいようで、、。交渉頑張ってみます😭ありがとうございました！- 8月3日
みんみん
そうですよね、週明け確認してみます😭
きっとパートだと時給安いので月８万とかで何も残らないですよね😢😢
コメントありがとうございます😊