妊娠６ヶ月の妊婦で、仕事を始めたが体調不良で出勤できず、店長から産休取得が難しいとの通告を受け、今後の働き方に悩んでいます。
５歳の娘、2歳の息子がいて
現在妊娠６ヶ月の妊婦です。
３人目妊娠と言うこともあり、
旦那の収入だけでは生活が厳しいのと
産後に備えて少しでも貯蓄しようと
初めて妊娠中に仕事を始めました。
面接の時にすでに妊娠は分かっていたんですが
どうしても仕事がしたかった為
採用になった時に店長に報告しました。
(まじかと少し嫌そうな顔でした😔)
まだ働いて１ヶ月くらいで
息子がアデノになったり、娘の発熱、
悪阻が酷いのもあり
まともに出勤できていませんでした😔
(先月一週間くらい..)
そしたら昨日店長から連絡があり
「体調が不安定なのもあるし
周りのスタッフからも色々言われるんですよねー
パートだし、まだ期間浅いので産休は
取れないけど産後戻りたいんであれば
また面接しますがこれからどうしますか？
今日中に答えだしてください。」と
言われました..すごくショックでした。
確かにすごい期間休んでて迷惑かけてたのは
ほんとに申し訳ないと思ってますが
今日中に答えを出してと言われて
せかされてる感じと妊娠してるから
使えない奴と言われてる気がして
凄く嫌な気分でした。
結果今月一杯までの出勤で
産後は同じ職場に復帰するか悩んでいます..😔💦
長々とすみませんm(__)m
同じ経験されたかたコメントで
アドバイスいただけると嬉しいです。
- chi(4歳5ヶ月)
コメント
Mama
雇う側としての気持ちも分かりますし、体調が不安定だったり、子供さんのことで休みが多くなるとほかの方に迷惑かけることになりますし💦
なんとも言えないですね…
でも、産前いい思いしていないし、周りにも良く思われていないのであれば、私は産後は復帰しないと思います💦
みい
人事やってる人間からすると、そこは最初から正直にお話ししてほしかったかなと😵
私だったら、違うところ探します！周りもよく思ってないところにわざわざ復帰しなくていいかと💦
お大事にしてくださいね😊
-
chi
コメントありがとうございます✨🙏
妊婦はなかなか雇ってくれないと
聞いていたので採用後になってしまいました💦
戻りずらいので別の仕事探してみます❗
アドバイスありがとうございました❣️🙏- 7月25日
そら
雇う側ですが、正直に最初からお話してほしいと思います😅
でも話してくれたら確かに雇いません😭
どちらにしても小さなお子様2人と妊婦さんはなかなか厳しいですよね💦
お家でできる在宅ワークはどうですか？
-
chi
コメントありがとうございます🙏✨
やっぱり雇うのは厳しいですよね😔💦
在宅ワーク探したんですが
パソコン使えないし、
内職も私の県では全くないんです😣
短期の仕事はあると思うので
探してみます❗
アドバイスありがとうございました❣️🙏- 7月25日
chi
コメントありがとうございます🙏✨
そうですよね..😔
産後別の仕事探してみようかと思います❗
アドバイスありがとうございました❣️🙏