妊娠・出産
11月出産予定で、有給35日あり。有給消化後に復帰すると、11月復帰時に20日付与、2021年4月にも20日付与。2021年4月復帰時は、2020年4月と2021年4月に付与された40日が付与される。これで合っていますか？
有給休暇について
１１月出産予定です。
有給の残数が35日程度あり、有給完全消化し産休に入る予定です。
この場合、2020年11月に復帰した場合
有給は2020年11月復帰時20日付与、2021年4月に20日付与
2021年４月に復帰した場合は
有給は育児休暇中の2020年4月に付与された20日と2021年4月に付与される20日合わせて40日が復帰した時点で付与
この認識であっていますか？
- みみ(4歳7ヶ月)
コメント
ママリ
あってると思います！
うちの会社は年度切り替えで4/1に20日つかないので数日は有給とっておく予定ですが😰💦
はじめてのママリ🔰
私の会社は付与日が入社月によって変わるため、その人により付与日が異なります😊1度人事規定を確認しておいたほうがいいかもしれません😌🍀
ここあ
既に毎年4月になると20日の有給が発生するんですかね？
そうであれば認識合っていると思います。
産休育休中も有給の算定日数には算入されると思います。
会社の規程に書かれていますので確認したら安心だと思います。分からなかったら人事が教えてくれると思います😊
私もその計算で有給は産休前に使い切るつもりでいます😊
はじめてのママリ🔰
あってると思います！！
みみ
ありがとうございます。3月とかに付与されるという事ですか？
ママリ
システムの関係なのか4/20くらいに付与されます！