コメント
ママ
数年前に医療事務資格をとり、病院で働いていました。資格自体は民間資格ですので３ヶ月受講して資格をもらう形でした。
受診をされたら初診なのか、再診なのか、時間外なのか、診察内容により点数をつけて診察代金を計算していきます。
電卓を使えますし、実際職場では、内容を選択すればパソコンが自動計算してくれるので数学が苦手な私でも理解はできました。
大丈夫だと思います。
mama
昔、医療事務してました。
と言っても父の職場で手伝い
って感じで4年ほど働いてたのですが
資格持ってないですよ！
頭も良くないです。(短大卒でパソコン関係ではない)
同じく医療事務をされていたスタッフの
ほとんどが資格持ってませんでした。
(みんな40、50代の方)
それでもパソコンの基本的なことが
できればパソコン操作は簡単です！
医療事務したいって面接で来られる方も
資格ない方多いですが
そういう方でも教えれば1、2ヶ月で
パソコンは使えるようになってます😊
パソコン以外の業務は
何科に行くかによって
だいぶ変わってきます。
私は整形外科だったのですが
保険のこととかは難しかったです💧
本当に頭悪いのでwww
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ママり
いやいや、私は専門学校出なので基本的な事から頭良くないです（苦笑）
何科に行くかにもよるんですね❗️
小さい子供がいても働きやすいのでしょうか？？シングル予定なのでそれも気になりました💦- 6月26日
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mama
私も専門学校のような短大なので
ほんとに学はないです(笑)
勉強したくなくて短大に
行ったくらいなので😂
私程度のレベルでもパソコン操作は
教えてもらえばできます👍✨笑
私が働いてたところはですが
正直、小さいお子さんがいる方は
ちょっとお断りしてましたね💧
スタッフの人数が少なかったので
交代が難しかったので💦
そうでないところなら
もしかしたら採用して
もらえるかもしれませんが💡- 6月26日
さな
医療事務ではないですが、病院で働いています。
医療事務は資格持っている人も持っていない人もいます。
病院によるかもしれませんが私のところは資格の有無でお給料が違うようです。
病院は色んな方が来ます、たまに理不尽な事で患者さんから物凄く怒鳴られます。
ドクターからも怒られます。笑
慣れれば大丈夫ですが、結構メンタルがやられたりもするのでせっかく資格を取られるのでしたらすぐに辞めては勿体ないので、ある程度覚悟しておいた方がいいかもしれません💦
こころ
むかーし、ニチイで取って働きましたが…女の職場で色々あって辞めました😵小さいクリニックや薬局です。
友人も何人か働いてましたが、続いたのは総合病院の派遣の子だけでした💦
計算はパソコンが児童でやるので覚えれば大丈夫だとは思いますが、やっぱり人間関係がネックかと思います😣どこでもですけどね。
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こころ
児童→自動
の誤りです💦- 6月26日
退会ユーザー
今はしていないですが
高校卒業後
７年程、個人病院(外来のみ)で
医療事務していました‼️
資格は何も持っていません(笑)
最初は覚える事が大変でした...
それより、人間関係の方が
大変でした。家族経営という事と
看護師からの当たりが強く
そっちで悩んでました😵
(年齢が10以上違ったので
それもあるとは思いますが)
ケロケロ🐸
資格あり。医療事務、調剤事務持ってます。
今現在薬局で働いています。
以前クリニックでも勤務経験あり。
実務経験は10年以上あります。
資格なくても出来ると思いますが、まず未経験で採用して貰えるかと言うと難しいのではないかと思います。
資格なくても実務経験ある人の方が即戦力になるので資格あっても未経験の人より直ぐに現場で働けるし、とりあえず覚えることがたくさんで1年たっても分からないことたくさんあります。
あとは人間関係ですね。女の職場なので、まあトラブルが多い……。過去殺気立ってる所とかありましたね。
やっぱり人間関係良くないと仕事も続きません。
あと小さい子供がいるとなかなか採用は難しいです。
うちは小学生になってるのですぐ決まりましたが、小さい時は経験あっても何回も落とされました。
近くに実家があってサポートしてもらえる環境にあってもダメでした。
あと、薬局、クリニックは少ない人数でやってるので、急な早退、休みは基本的にダメ🙅というか出来ません。
私はそういう時は親にたのんで仕事に行きます。
急な時にフリーで動いているスタッフがいたり、人数を厚くしている所は大丈夫かもしれませんが……。
何ヶ所か働いてきてどこも似たり寄ったりですかね……。
ママり
ありがとうございます✨
資格はどこでとりましたか？？
医療事務のお仕事は、小さい子供がいるママとしては働きやすかったですか？？
お給料も安いとか急な休みに対応してくれないとか…調べるほどアレレ？という情報がでてきて💦
シングル予定なので、そこら辺が気になりました(＞＜)
ママ
１０年前くらいに、三幸医療カレッジという、３ヶ月間通いの資格取得のプログラムでした。今は名前が変わってると思います。残念ながら、働いていたとき私は独身でした。お子さんお持ちの方もいらっしゃいましたが、社員は独身か、子どもが小学生以上でした。パートさんはお子さんが保育園、小学生とかいろいろおられました。パートさんは受付会計メインで診療代金の計算(レセプト)はしなかったです。パートなら、資格はいらないと思います。病院によってその業務をしない場合があるからです。社員のみレセプトしてました。
うちの勤務していた病院は患者さんが多く、お休みはとれますが、忙しく、とりあえず出勤している人でカバーという形でした。
人員が多い病院ならなんとかなるかもですが、クリニックなど小規模なら人数が少なく休みづらい印象があります。