✩*॰¨̮m♥mama's☪︎⋆｡˚✩
有給がゼロでも正社員のままだとおもいますよ！
退会ユーザー
ないと思いますよ！
入社したての社員とかも0ですし…
ゆきち
ないと思いますよ✨
本来なら使う義務があるものなので、なくなったからといって降格はないとおもいます。
もしあるのならばその会社訴えてもいいレベルかと。
今年？から有給5日か6日はとらないといけなくなりますしね😄日本は働きすぎで有給使いにくい環境がほとんどなので国としてせめて少しでも使えるようにと決めたことなので、国がそれくらい動いてることなので、なくなったから降格はないですよ。
ゆうとマミー
ないと思いますが、今年分の有給休暇の付与はいつですか？
それまでにまた休む場合は、欠勤扱いで減給があるかもしれませんが😅
はじめてのママリ
無いと思います！
私の会社では有給使わずに休むと基本給から減っていくので、お給料自体が減っていきます😂
新米ママ
ないですよ〜！
私も悪阻で体調不良で、有休全部消化して、今は欠勤扱いです😂
お給料は少ないですが、仕方ないです😂😂
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