お仕事
飲食店店長の旦那が有給取得できず、残業も増えて給料減少。法律があるのにブラック企業が増える理由は？
有給休暇制度、残業制限制度ができたせいで余計ブラック会社だなとおもいました
旦那が飲食店店長をしています
もういつ生まれるかもわかりません
2ヶ月前から有給とりたいと言うことを上司に伝え
許可を貰えたのに話がなくなりました
また
社員さんを休ませないといけないので
これから9時30分～深夜1時出勤(遅いとき2時)
寿司屋の為
ゴールデンウィーク、お正月はもっと遅い
月2、3日の休み
しかとれないかもしれなくて
法律ができた為
有給、残業してないことにして
出勤しないといけないかもしれなくて
その分給料もボーナスも減ります
今より働かないといけないのにどう考えてもブラックだとしか思えませんし
そういう会社が少なからず出てくるかもしれないってわかってて法律をつくったのでしょうか
長くなりすみません。
- りお(5歳7ヶ月, 8歳, 10歳)
コメント
しょうざえもん
うちの旦那はそこまではないですが…
出退勤は定時に打刻して、早で、残業で給料には一切1円もプラスになる事ないはたらいてます！
制度の充実より、必要な時に分け隔てなく使えなきゃ意味ないですよね！
結局は一般的な生活してる人が考えたものではなく、馬鹿高い給料もらってる政治家が考えてるから…（笑）
りお
そうなんですね、
そうですよね、一般の人がどういうことになってるかも分からない政治の人が決めるのって意味ないと言うか
むしろそれで苦労したりする人がいるってわかってほしいですね、。