コメント
ぷりん
私なら、まずお給料や待遇がどうなるかなど気になるので聞きます(*^^*)
ゆっこ
給料や有給、社会保険入れるのかや福利厚生などですかね？？また、産休や育休はとれるのかや子供がいるなら、急な体調不良での休みはとれるかなどですかね。
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よし子
なるほど！
ありがとうございます！m(__)m- 3月26日
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よし子
回答ありがとうございます！(^^)
待遇とは例えば？？？
ゆきんこさんなら何を聞きますか？
ぷりん
待遇とは、例えば下の方がおっしゃっているように、私も福利厚生で、産休育休取得できるのかどうか、有給は何日分つくのかなどですかね⭐就業時間などは変わらないのですか？
よし子
今ある有給は使い切らなきといけないみたいで、、
6月から会社変わるので6月からまた、6ヶ月働いて有給10日つくかどうかとかの確認ですか？m(__)m
今の時給や時間は変わらないみたいです！
ぷりん
そうなんですね(>_<)
では６月までに有給を使いきって、また半年働いて10日つくのか、私も気になるので聞きますね(*^^*)
時給は就業時間は変わらないのであれば、有給のことや、扶養外で社会保険に入ってるけど、それも継続できるのかどうかも聞きますかね🙆
よし子
なるほど！
色々とありがとうございます！(^^)
よし子
すいません。ひとつ疑問なんですが、、
6月で働きはじめて10ヶ月目になるのですが、6月で会社が変わるから1ヶ月とみなされるのでしょうか？(><)
産休育休に関わりますよね？
ぷりん
うーん、勤務期間自体はそのまま10カ月じゃないのかな？って思ったんですけど、会社が変わるとなると、社会保険に関わってきそうなので、産休育休にも関わってきますね！
そのへんも聞いてみた方がいいと思います✨私なら質問することを箇条書きにしときます☺️近々そうゆう質問する機会があるのですか？？
よし子
そうですよねー！😅
大切な事なので箇条書きにします！
そうなんですねー！
近々面談があるのでその時に色々聞いとかないとなのです！
ありがとうございます！(^^)🙏
ぷりん
私、忘れやすいので、箇条書きよくしてます(笑)買い物する時とか特に😅
面談あるなら、せっかくやし、たくさん聞きたいですよね🍀
待遇良くなったら良いですね😆