コメント
りょう
お祝い金が高いのと産休や育休期間の制限なしです。
正社員で希望の時間のみ働くことができ、
学校行事で休む時は有給ではなく特別休暇が使えます。
ミニみに
他の職場の制度が分からないので優遇されているか分かりませんが、時短勤務可、最初の1年間は保育料の補助が出るですかねー🤔
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かなこ
時短勤務は子供が何歳まで取れますか？
- 3月6日
クッキーつくったよー
育休が3年あること、万が一子供に障害があって療育や特別支援学校に送り迎えがある場合は時短がとれたり、療育のための休暇が取れたりすることです😃
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かなこ
育休期間は給与や、休業手当出ますか？
- 3月6日
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クッキーつくったよー
休業手当出ますよ！1年間ですが…
- 3月6日
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かなこ
国の制度だからそこは決まってますよね…
でも3歳になれば幼稚園に預ける選択肢もあるし、何より子供の成長を身近に感じられて良いですね！- 3月6日
かなこ
育休制限なしとのことですが、その期間はさすがに給与や、休業手当は出ないですよね？