
先日、職場の業績面談でした。私の自己評価で弱味だと思っていたところ(…
先日、職場の業績面談でした。私の自己評価で弱味だと思っていたところ(やり方)を、上司は強みとして生かすように諭してくれました。こんなことは、はじめてでした。今までのほとんどの上司からは、私のやり方を直すように、抑えるように指導されるか、または真面目な指導をされないか、そのどちらかでした。私自身、本当は自分に合うやりかたじゃないなと思いながら、みんな(上司たち)と同じやり方に合わせるようにする癖がついていました。でも、私のやり方も間違っていなくて、私のやり方を貫くべき状況もあるのだと、むしろこれからは私のやり方を貫いた方がいいと、今回の上司は言ってくれました。いろんな上司がいるのだと、はじめて思いました。そして、私は私でいいのだと、自信をもてました。
- ゆ055(8歳)
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