お仕事
切迫流産でお休み中に、上司から復帰できないと言われた女性がマタハラか気にしています。妊娠中も仕事を頑張ってきたが、ショックです。
こんばんは。
先週から切迫流産で
自宅安静という事でお仕事
お休みいただいてました。
予定では12月いっぱいで
お仕事退職する予定でしたが
その前に切迫でお休み頂く事に
なってしまい…
旦那様が同じ会社に
勤めてるんですが、
今日、上司にあたしのことを
言われたらしく、内容が、
仕事は復帰できない。
12月いっぱいでとかじゃなく
もう無理だろ。
代わりももう採用したし。
と言われたらしいです。
これはマタハラに当たりますか？
切迫になる前は
妊婦だからといって
業務の負担を軽減してもらった
わけでもなくバリバリ働いて
頑張ってきました。
マタハラじゃなくとも
ショックでした(´･ω･`)
- hhm🐥(5歳9ヶ月, 9歳, 12歳)
コメント
(^^)
元々辞める予定だったのなら仕方ないと思っちゃいます😖💦
産休、育休取って戻る予定ならありえない！と言ってもいいかもですが😖
hhm🐥
回答ありがとうございます！
まだ退職する事は
自分から言ってなかったので…(´･ω･`)
でも仕方ないですね！
ちゃんと会社と
話してきます☺︎
(^^)
あら、そうだったんですね😭伝えてたのかと思いました💦
だったらあり得ないと思います！勝手に退職の方向にされてるってことですもんね😨