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保育園の申込みに必要な勤務証明書について質問です。育休前はパートで…
保育園の申込みに必要な勤務証明書について質問です。
育休前はパートで働いてましたが、復帰後は正社員で働くことになりました。
会社で勤務証明書を書いてもらったのですが、当然正社員としての記入をしてもらっています。
勤務実績の欄には『就労実績がない場合は見込み額を記入』とあるので、正社員としての支給見込み額が書いてありました。
しかし、私の住む地域の書式では『育休の人は休業前の直近の3ヶ月の実績を記入しなければならない』とあるのですが、正社員としての復帰予定なら育休前のパート時代の3ヶ月の実績は書かなくても良いのでしょうか？
就労実績の欄には3ヶ月分の記入欄しかなく、1枠は正社員としての見込み額が記入されてるので、勤務証明書の書き方がよく分かりません💦
自治体の書式によるものとは思いますが、似たような方いらっしゃいますか？
- ちゃまこ(4歳4ヶ月, 7歳)
かちん
その他特記などの欄ってありますかね？
もしあるようならばパート時代の実績を書いてもらって
その他特記の欄に｢非常勤勤務契約時の就労実績｣と書いてもらうとか
念の為役所に聞いてみても良いと思います
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