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ひあこ
育休開始する日より2年以内に12ヶ月以上、雇用保険に加入している方
育休期間中の各1ヶ月ごとに、休業開始前の1ヶ月当たりの賃金の80%以上の賃金が支払われていない
働いている日数が1ヶ月に10日(10日を超える場合は80時間)以下
以上が育児休業給付金もらえるの条件です
ひあこ
育休開始する日より2年以内に12ヶ月以上、雇用保険に加入している方
育休期間中の各1ヶ月ごとに、休業開始前の1ヶ月当たりの賃金の80%以上の賃金が支払われていない
働いている日数が1ヶ月に10日(10日を超える場合は80時間)以下
以上が育児休業給付金もらえるの条件です
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テーマ『仕事で教えてもメモを取らない人』 その人は私より年上です 私が仕事を教えるのですが、一切メモをとりません 何回か同じことを聞かれても、私も聞いていても何回か聞くことあるし、と思って何度かは教えました…
職場で無視をしてくる人がいます 4月に育休から復帰して時短で働いています。 新卒で入社して10年目近くになります。 私の部署の1番上の人が機嫌が悪かったり、何か気に入らないことがあると無視をするタイプのおじさん…
検査薬のラインを2本見れる時が来るのかな😢もう周りも察して聞いてこなくなりました。そりゃそーですよね。最初はまだ?いつでも作って産休入っていいよ!👶🏻と言われてきました。優しさのつもりかもしれませんが私にはス…
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