りょうちゃんママ
地域によって違うかもしれないですが私が住んでいる地域では出生届や役所でする手続き自体出生後14日以内にしないと行けなかったです。
また産前産後休業取得者申込書も提出が遅れたら手続きが進まないのと忘れないためにもそのように言われたのではないでしょうか？
免除されないってことはないとは思いますが(ノ_＜)
私の会社は産休、育休は生まれる前に母子手帳の写と一緒に書面出す形でした。
出産手当については生まれてからしか申請できないのでそのようにしました。
確か出産して退院するときに医者に書いてもらう欄があったので記入してもらいすぐに出しましたよー(o^^o)
ぴーちゃん
14日以内だと思います！
産後って疲れてるのになかなかハードですよね😅
出生届や児童手当の手続きもありますし😓
書類が先にあるなら、生まれてすぐ会社に郵送しちゃえば楽ですよ☆
ミカ
コメントありがとうございます。バタバタしますよね。
コメント