育児手当の延長について現在2年延長できるとなっていますが、二回目の延…
育児手当の延長について
現在2年延長できるとなっていますが、二回目の延長手続きすでにした方がいますか、
①どんな手続き必要、書類とか、
②延長中に入所内定来ている方はどのように対応していますか
- ウルウル
コメント
退会ユーザー
こんばんは。
私もこれから手続きなのですが、会社に確認したところ
①1年半への延長の時と同じ流れと聞きました。
②4月から入園予定で内定決まってますが、3月中に1年半の延長が切れるので3月の入園待機の通知を提出で2年への延長(私の場合4月に入園して5月仕事復帰予定なので実質4月末までの延長)となる予定です。
参考になったでしょうか…
ウルウル
ありがとうございます!まさか、同じ状況です。^ ^もしかして9月生まれかな。
私も4月入園決まってしまいました。寂しくてねむれません(°▽°)
多分こころの準備としては入れないだろうと思っていたから、
ちなみに、5月まで延長する場合、育児手当はでないよね。
退会ユーザー
参考になったみたいで良かったです!
そして、同じく9月生まれです♪なんか嬉しいです😊
4月入園の4月末まで育休で、5月1日には復帰していないと保育園継続出来ないような決まりがあったので、そんな予定です。そして、育児手当は(育児手当の延長を)2年に延長の手続きをしていればもらえますよ!
ウルウル
貴重な情報ありがとうございます!お詳しいですね。
てっきり2年延長したい気持ちと保育園決まった嬉しさが混ざり合って…会社は3年育休だから、もう少し子どもと一緒にいたくて、辞退も考えています…
退会ユーザー
内定あるし…と手当は欲しいけど不安な気持ちがあったので後でガッカリしないように確認してました!
辞退…ちょっと分かります😁
状況は違いますが、私も3月の入園待機通知で2年に延長からの4月入園辞退してギリギリまで子供と一緒に居ようかななんて考えもあります♪
大変だけど、今しかこんなにたくさんの時間一緒に居られないですもんね。
ウルウル
優しい気持ちありがとうございます。長女の時に早く復帰して今思うと後悔があります。
手当も大きいよね。手続き上、辞退しても一旦三月で延長したから、2年までそのまま延長できるということですか。うちの会社は外部の事務所に任しているから、いろいろ聞きづらくて…
退会ユーザー
既にご経験済みだったのですね、なおのことたくさん一緒に居たくなっちゃいますね😊
いろいろ考えてしまいますが、2年延長もあるのであやももさんの納得のいく答えが見つかるといいですね。
そして、こういう事こそ複雑で難しく感じるので聞きやすい環境が欲しいですよね😅
会社の方と上手く手続きできますように。
ウルウル
君の言葉に救われます。保育園決まったのに、なんで悩むのと言われることもあるだろうし、仕事はいつでもできるから、育児休暇、これで最後だと思うと、迷います。
友達も0歳クラブ決まった時に、大泣きしました。それぞれ悩みのたねが違うけど、お母さんって悩みが尽きませんね。
ウルウル
育休中でも1か月に80時間までの勤務ならば、育休給付を受け続けられる可能性が高いです。情報共有しますね