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まなみ
お仕事

保育園申請をしていたが、退職したため再申請が必要か悩んでいます。共働きでないため入れる可能性は低いでしょうか?

四月からの保育園申請をしています。

仕事を復帰する予定だったので、
復帰予定と書類にも書いて申請していたのですが、社長のマタハラに我慢できず退職してしまいました。

この場合は新たに申請しないといけないのでしょうか?

共働きではないから、保育園に入れる率は低くなりますよね……

コメント

あい

状況が変わった場合は直ちに市役所にいわないといけないですよ。

入れる率は下がると思いますが、不正と言われるよりはいいと思います。

自治体によっては求職中でもはいれますし、仕事が決まったらまた市役所にいったらいいと思いますよ。

  • まなみ

    まなみ

    そうですか…そうですよね。。
    退職日を何も告げられず、先月に退職の手続きしといた!と言われました。。
    引き継ぎもまだ終わってないのに😭

    • 2月4日
  • あい

    あい

    すごい会社ですね😅
    ある意味問題になりそうですけど、争うメリットもなさそうですしね。

    市役所に伝えておくのが無難だと思いますよ。

    • 2月4日
exx

地域によって違うと思いますので
まずは役所に聞いてみるのが
1番かと思います!

申請は必要と思います!
申請しないのは不正では?
四月までに次に働くところが決まればそのまま入園できると思いますし決まらなければ退園になると思います!

  • まなみ

    まなみ

    ありがとうございます!
    早めに新しい職を見つけられるように
    頑張ります…!

    • 2月4日
まい

別の職場で春から働き始めますか?
私の地域は、春に復職予定だったところに書類書いてもらった出さないといけません。

もし、職場変わってるなら
先に市役所などに確認した方がいいと思います。

  • まなみ

    まなみ

    いきなり先月で退職手続きをした!と告げられたので、まだ新しい職場は決まってないです…😭

    • 2月4日
  • まい

    まい

    勝手すぎません?😅

    それでもやっぱり市役所には一報したほうがいいですね💦

    • 2月4日
  • まなみ

    まなみ

    勝手というか…
    ムカつくのを通り越して本当呆れます!!
    そうですね、市役所に連絡してみます。ありがとうございます😊

    • 2月4日
deleted user

四月から他のところで働く予定はされているなら(今から就活するなら)、一度決まっていたら、育休復帰明けの就労から、一旦求職活動中にしてもらって、うちの自治体だと3ヶ月猶予があるのでその期間に就労できれば、そのままいれます。

  • まなみ

    まなみ

    そうなんですね!
    三ヶ月も猶予があれば助かりますね…
    私も相談してみます。
    ありがとうございます!

    • 2月4日
えりにゃん

育休中にマタハラを受けてたんですか😢!?

役所に電話で退職したこと、求職中であればそれを伝えないといけませんね💦
退職となると、点数も下がりますし、優先順位も結構したの方になるかと思います😭💦

  • まなみ

    まなみ

    育休中にも関わらず出勤しろ!としつこかったんです。
    メールで酷いことを言われまくってました…😭

    • 2月4日
  • えりにゃん

    えりにゃん

    ひどいですね😭💦
    辞めれてよかったですよ😢‼️
    保育園入れるといいですね😭

    • 2月4日
  • まなみ

    まなみ

    ありがとうございます😭😭😭✨

    • 2月4日