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お仕事

仕事を始めたばかりですが、契約と実働日数が違い、学童の規定が満たさ…

仕事を始めたばかりですが、契約と実働日数が違い、学童の規定が満たされないので、やむ終えず仕事を退職するか悩んでいます。
まだ給与の手続き等もしていない状況です。
入社後すぐに退職した事がある方、教えて下さい。
①最短で何日で退職されましたか？
②その日に退職できましたか？
③給与は支払われましたか？諦めましたか？

コメント

はじめてのママリ🔰

質問とは違う内容ですが
地域によりますが、うちの地域だと就労証明書が学童規定満たされてたら実働がたりてなくても大丈夫です。
その所は学童に相談しましたか？

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    コメントありがとうございます☺️
    学童へは相談していません💦
    以前子供の体調不良でお休みし、規定を満たさない月があり、市役所に理由を話しましたが、規定に満たさないと入室できないと言われてしまい、今後経過を見ていくと言われた事があったので、相談ぜずに諦めていました😭

    • 21分前

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