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はじめてのママリ🔰
お仕事

パート同士のうまくいかない事どこまでになったら、上司に相談案件です…

パート同士のうまくいかない事
どこまでになったら、上司に相談案件ですか?

引き継ぎがうまくいかないのですが、
業務に支障をきたすことは相談してもいいのでしょうか?

それくらいパート同士でうまくやれよ!と思われたりするのかなとビビって相談出来ずにいます。

皆さんパートの立場で、どの様な相談したことありますか?

また上司の立場で、どの様な相談された事ありますか?

コメント

はじめてのママリ🔰

うまくいかない理由はなんですか?

その理由が上司がどうにかできる理由なら相談します。例えばシフトが被ってなさすぎて、全然引き継ぎの時間がとれないとか。

私ならマニュアル適当にまとめて丸投げしますけどね。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    うまくいかない理由は、
    こちらがメモでまとめ、口頭でも引き継ぐ➞その場では分かりましたと言う。
    後から聞いてない、知らないと言われる事がある。
    勝手に自分のいいように進める。
    その繰り返しです。
    丸投げすると、また最終的にこちらに戻ってくるので、より負担が増すのです💦

    • 3分前