コメント
ママリ
貰えますよ。
週20時間以上、月に80時間以上働いて雇用保険に入れてもらうの必須。
そこのパート先以外も含めて以前働いてたところで雇用保険1年以上加入してる。
雇用保険加入後に退職して、失業手当貰っていたら、失業手当取得後から雇用保険1年加入必須。
会社が産休育休をちゃんと取らせてくれる。
です。
晴日ママ
パートで育休手当もらってます！
社会保険は加入してなかったので
産休手当はなしでした🥺
妊娠前は週4
8時半から15時半勤務でしたが
妊娠したことにより休職2ヶ月
復帰後も3時間程度の軽作業という診断書が出てしまいましたが
雇用保険抜けなかったので育休手当貰えてます✋
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はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます！
わたしもそのくらいの労働時間が理想です🥺
社会保険と雇用保険によるのですね！
この労働時間だと答えられたらでいいのですが給料はどのくらいいただいてましたか？- 2月27日
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晴日ママ
8時半から15時半の時は10万前後でした😇
診断書出てからは
３万４万だったので
育休手当
下限額しかでません😇- 2月27日
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はじめてのママリ🔰
10万前後で診断書出てからは3.4万だったんですね🤔
詳しくありがとうございます😭
参考にさせていただきます！助かります！- 2月27日
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！
今まで常勤で働いていて、育休明けからパートにしようかと考えていたので雇用保険1年以上という条件は満たしていそうです。
あとは勤務時間、日数をどうするのかですね💦