ままり
下のお子さん何月から保育園に預ける予定ですか？
育休9月までとるなら10月から入園なので9/15までに申し込みだから678月の就労の記載が必要かなと思います！
9月から入れたいなら567月分ですね。
どちらにせよ上の子の継続で10月は就労証明を出すので他の人が書いてるようにそれまでに復帰できるなら何とかなるのかなとも思います😭
でも今後の園との信頼関係に関わるし、何らかの虚偽申請だと思われて最悪退園や保育料返還とかなったら面倒なので私なら市役所に正直に相談するかなと思います！診断書もあるし🥺
はじめてのママリ🔰
回答ありがとうございます！参考になりました☺️
ママリ
私の主人も病気をしてしばらく休職してた時期がありました。
いつも送迎は私がしてたのですが、休職中は主人がしてくれるようになったので、園から怪しまれる前に園に事情を話しました。
保育園を継続利用する必要があったため「診断書 （保育の必要性認定用）」を主人のかかりつけ医に記入してもらって、提出しました🙋♀️
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